
为进一步加强我县医疗卫生人才队伍建设,着力提升我县医疗服务水平,根据《关于完善公立医院人事薪酬制度的实施意见》(皖人社发〔2015〕29号)、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)及《凤阳县公立医院周转池事业编制使用管理办法(试行)的通知》(凤编办〔2018〕4号)有关规定,经研究,同意凤阳县人民医院面向社会公开招聘专业技术人员77名。
1、笔试
2、面试
(1)面试工作组织。面试工作由县卫生健康委员会和县人民医院负责组织实施,严格按照《安徽省人事考试考务工作规则》的保密和纪律要求组织实施。
(2)面试人员的范围。岗位代码为1913、1914的报考人员。
(3)面试的形式和程序。面试根据招聘岗位要求采取结构化面试、答辩等多种形式,具体办法在面试实施方案公布。面试顺序以当日现场抽签顺序确定。面试分值为100分,面试成绩当场向应聘人员宣布。为确保新进人员基本素质,设定面试最低控制合格分数线,面试成绩须达到60分。低于最低控制合格分数线者不得聘用。
(4)面试时间及信息查询。面试实施方案及相关信息在凤阳县政府网、凤阳县人民医院网站公布。内容包括:参加面试的人员名单、面试程序与规则、面试方式和时间、地点以及联系电话、监督电话等事项。
3、考试总成绩计算
只需笔试的应聘人员笔试成绩加加分分值即为考试总成绩;免于笔试直接进行面试的应聘人员面试成绩即为考试总成绩;应聘人员考试总成绩在面试结束后5个工作日内公布。
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2019年凤阳县人民医院公开招聘专业技术人员岗位计划表
2019年凤阳县人民医院公开招聘专业技术人员报名资格审查表
“服务基层项目人员”情况登记表