空姐的职业生涯可分为四个阶段:普通舱乘务员、两舱乘务员、区域乘务长、主任乘务长。一般学员在完成相应的业务培训后,可担当普通舱乘务员。随着飞行小时数的增加,个人资历的提升,通过相应的考核,可提升为两舱/头等舱乘务员。头等舱乘务员考核期满后,可担当区域乘务长,成绩优秀的区域乘务长经过考评委员会严格的考评后,可担当主任乘务长,并可以独立带班执行国际航班以及首长专机任务。
一般而言,空姐的薪酬包括三个部分:基础工资、飞行小时费以及驻外补贴,其中基础工资是按照国家核定的职称和工种来定的,飞行小时数是看个人飞行的时间,多飞多得,驻外补贴是指飞行停留国家的生活补贴标准。
目前,空姐的薪资重点越来越转向飞行小时了,以前国家对飞行时间没有限制,空姐一般都是多劳多得,有的空姐有时可以飞几百小时。所以对于“空姐的高工资是多少?”这个问题是没有统一答案的,需要根据空姐的自身情况而定。
由于没有限制空姐的飞行小时,导致空姐经常过度疲劳,对于飞行来说是很危险的,所以就开始限制飞行时间,一般飞行时间不能高于120个小时。
实际生活中,空姐月入过万还是非常轻松的,而且空姐有比较充裕的时间,只要不在飞,时间都可以自由支配,每年还有一个月的假期,这些因素都吸引了越来越多的人加入空姐的行列。