安徽宣城市市直事业单位2016年留学生招聘考试笔试成绩查询入口

专业测试(面试)

1、专业测试(面试)时间、地点，详见《专业测试(面试)通知书》。

2、教师岗位专业测试(面试)采取试讲方式，其他岗位采取专业测试或结构化面试。专业测试(面试)前15日内在宣城市人力资源和社会保障局网站上公布《专业测试(面试)工作实施方案和细则》。

3、考官组成：考官组一般不少于7人，其中外聘考官数量占考官组人数的一半以上。计算成绩时，去掉一个高分和一个低分，取其余考官平均分为该考生面试成绩。

4、总成绩合成：按照笔试合成成绩与面试成绩6:4的比例合成总成绩。笔试合成成绩、专业测试(面试)成绩、总成绩等均四舍五入，保留两位小数。

5、当某岗位专业测试(面试)实到人数少于或等于该招聘岗位计划数时，考生专业测试(面试)成绩须达到70分及以上或该考场实际参加专业测试(面试)人员的平均分，方可进入体检。

有关事宜

1、本《实施方案》由宣城市人力资源和社会保障局负责解释。

2、市纪委(监察局)派驻市人社局纪检组(监察室)：

0563-3019447。

3、市人社局政策咨询电话：0563-3026400 ;

市人事考试(培训)中心考务咨询电话：0563-3036887。