攀枝花学院附属医院(攀枝花市中西医结合医院)始建于1971年,是一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体的国家三级甲等医院、全国重点中西医结合医院。全院开放床位1361张,设29个临床、10个医技科室,54个亚专科。年门诊量60万余人次,出院3万余人次。在岗职工1145人,其中高级技术人员189人,中级职称282人,博士5人,硕士46人。有各类高精尖医疗设备300余台(件),设备总值2.9亿元,其中双源CT、直线加速器、1.5T磁共振、大型C臂等设备是攀西地区最先进的诊治设备。拥有重点专科3个、省级重点学科6个、市级重点专科4个、院级特色专科5个,业务范围覆盖川滇交界区域四个地市州十二个县区。
医院新建住院大楼建筑面积2.7万平方米,总投资1.25亿元, 共17层(地下两层),内设16间高标准现代化层流手术室和配套完善的重症监护室,已于2014年11月投入使用。
医院新建门诊医技楼建筑面积19300㎡,共6层,是攀西地区建筑面积,设施齐全,开放科室最多的门诊楼,将于2016年8月投入使用。
我院新住院楼和门诊医技楼的建成不仅对改善住院环境、提高医疗服务质量具有非常重要的作用,对打造川滇交界区域中西医结合医教研中心也具有重要的意义,开启了医院发展的新篇章。为进一步提升医院综合实力,特面向社会诚聘英才共谋发展。
一、 引进人才岗位条件及待遇:
(一) 学科带头人
1、需求专业:
口腔科、普外科、肝胆外科、泌尿外科、妇产科、肛肠科、腔镜中心。
2、基本条件:
①有较强的医疗、科研及教学能力,在专业上达到省级先进水平,有带领学术科研团队经验,富有开拓创新精神。
②研究生学历、博士学位或副高以上职称;
③在三级甲等医院工作5年以上,担任科主任或副主任者优先;
④ 年龄原则上不超过50岁,对特别优秀者年龄可适当放宽。
3、人才待遇:
①凡符合条件者,一旦录用给予相应面积人才住房1套或安家费50~100万元,以及50万科研启动基金。
②特别优秀者可与医院约定享受年薪制,待遇面议。
(二) 临床各科技术骨干
1、需求专业:
欢迎优秀的临床各科专业人才。
2、基本条件:
①在专业上达到市级先进水平,责任心强,具备岗位胜任力,并完成医、教、研工作。
②研究生学历、硕士以上学位或中级以上职称;
③在三级医院工作2年及以上者优先;
④年龄原则上不超过35岁,对特别优秀者年龄可适当放宽。
3、人才待遇:
凡符合条件者,一旦录用给予相应面积人才住房1套或安家费30万元,以及30万科研启动基金。
(三) 医院运营管理总监
1、基本条件:
①有5年以上医院运营管理实战经验,具备较强的统筹策划、组织实施与执行能力,具有创新思维,头脑灵活,有高度的责任感。
②具有管理、财经、信息、医学或其他相关专业硕士学位及以上;③有从事二甲及以上医院运营管理工作经历者优先;
④年龄原则上不超过45岁,对特别优秀者年龄可适当放宽。
3、人才待遇:
凡符合条件者,一旦录用给予相应面积人才住房1套或安家费30万元。特别优秀者可与医院约定享受年薪制,待遇面议。
(四) 体检中心B超医师
1、需求专业:
临床医学或医学影像专业。
2、基本条件:
①沟通能力强,具有高度责任心,能熟练操作B超及心电图,对常见病、多发病的影像能正确判读。
②大学本科以上学历,具备执业医师证;
③年龄原则上不超过35岁,对特别优秀者年龄可适当放宽。
二、通讯地址及联系方式:
医院地址:四川省攀枝花市东区炳草岗桃源街27号
联系部门:攀枝花学院附属医院人事科
联系电话:0812-3347780
联系人:殷老师
应聘者请将简历发送至邮箱:pzh3347780@163.com (邮件标题格式:姓名+专业+攀学院附医)