河南洛阳伊川县乡镇事业单位2016年招聘28名人员

招聘计划

面向伊川县在岗大学生村干部定向招聘28名乡镇所属事业单位工作人员。

招聘范围、对象和条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律、法规，具有良好的品行;

2、截止2016年4月30日，年龄43岁以下(1973年4月30日以后出生)，连续任职满三年、考核合格目前在岗的伊川县大学生村干部;

3、身体健康，符合岗位要求的身体条件;

4、符合岗位要求的其他条件;

5、有下列情形之一者不得报考：

(1)曾受到过刑事处罚、劳动教养的;

(2)曾被开除公职、开除学籍的;

(3)涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

(4)有违规违纪等不良记录或国家助学贷款违约等不良信用记录的;

(5)因其它原因不适宜报考的。

报名与资格审查

1、报名时间：2016年7月7日上午8︰30至11︰30，下午15︰00至18︰00。

2、报名地点：伊川县劳动就业服务管理中心(地址：伊川县城豫港大道与酒城路交叉口)。

3、提交材料：

(1)本人有效身份证原件及复印件1份;

(2)毕业证原件及复印件1份;

(3)大学生村干部连续任职满三年、考核合格目前在岗的证明材料;

(4)任职期间获得国家、省市级表彰的，需填写加分申请表并提供相关证书原件。

4、经资格审查合格后，交纳报名考务费30元，现场进行数码照相和指纹采集。

5、报名人员凭身份证和缴款收据于2016年7月10日(上午8：30-12：00,下午3：00——6:30)到报名地点领取准考证。

6、考生资格审查贯穿招聘工作全过程，不符合条件或弄虚作假的一经查实，取消考试及聘用资格。

奖励加分

任职期间受表彰的实行笔试奖励加分：受到省委、省政府或国家部委表彰的，奖励加6分;受到省辖市委、市政府或省直单位表彰的，奖励加4分。受到多层次表彰的，以高层次的表彰为准，只奖励加分。

奖励加分情况由县逐一审查汇总后报市委组织部、市人力资源和社会保障局备案。

考试办法及程序

1、笔试

(1)笔试内容

笔试科目为公共基础知识，主要测试应考人员的基本职业能力和素质，满分100分。笔试作弊或缺考，不得进入面试。

(2)笔试时间：2016年7月11日上午9：00—11:00

(3)笔试地点：伊川县西场学校。

(4)考生持身份证、准考证进入考场

(5)笔试成绩=笔试卷面成绩+加分。

(6)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2、面试

(1)面试人员的确定：根据笔试成绩，按招聘计划1︰2的比例从高分到低分确定参加面试的人员。比例内末位笔试成绩并列的均进入面试。笔试有缺考、作弊或成绩为零分等情况的，不得进入面试。

(2)面试办法：面试采取结构化面试的方式进行，面试测评的要素分六个方面：即综合分析能力、计划组织与协调能力、人际交往、应变能力、言语表达、举止仪表。面试时间10分钟，满分为100分。

(3)面试时间、地点及其他要求另行通知。参加面试时必须同时携带《笔试准考证》和有效身份证。

3、总成绩的计算：

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

总成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。

考生的笔试成绩、面试成绩和总成绩将在伊川县人民政府网站进行公示。总成绩并列时依次按面试成绩、第一学历从高到低确定名次先后。

体检

根据考生总成绩，按照招录计划从高分到低分的顺序以1：1的比例确定体检人选。因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺不再递补。体检费用考生自理。

体检标准及项目参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发[2005]1号)，人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发[2007]25号)，人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)，人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)，人力资源社会保障部、国家卫生和计划生育委员会、国家公务员局《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)，以及省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局《关于印发<河南省公务员录用体检组织工作流程(试行)>的通知》(豫人社办〔2013〕88号)等规定进行。

政府网址：http://www.yichuan.gov.cn/

咨询电话：0379-68366368