人才引进的程序
按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考核政审、聘用的程序进行。
采取统一发布信息,统一时间进行人才引进,具体方式如下:
1、县内设置报名点
统一在县人民政府网站发布人才引进需求信息,凡符合本次人才引进条件的人员,可携带相关证件,到县内报名点报名。
2、报名其他事项
报考人员须填写完整的《紫云自治县2016年事业单位人才引进报名表》(附件2)一份;应届毕业生需持高校毕业生就业推荐表,往届高校毕业生需持毕业证,本人身份证(以上证件均需审核原件,并收复印件一份),企业在职人员除以上证件外,还需出据单位同意报考证明。每名报考人员限报1个岗位,若报考人员出现1人报考多个岗位或重复报考1个岗位的情况即取消报考资格。
3、报名资格审查
报考人员须按引进职位所需要求进行报名,资格审查工作人员将对报考人员填报信息进行审查,对不符合岗位条件要求的报考人员取消报考资格。
根据中共紫云自治县委《关于印发<关于进一步实施科教兴县战略大力加强人才队伍建设的实施意见>的通知》(紫党发〔2013〕4号)文件精神,简化程序统一安排进行考试、体检、考核政审、聘用等程序。
对符合条件的拟引进人员,经公示无异议后,办理聘用手续,试用期一年,试用期满经考核合格后办理转正手续;不合格,取消聘用。聘用人员在我县内最低服务年限五年(含试用期)。
人才引进报名时间及地点
报名时间:2016年6月6日
(上午9:00—下午17:00)
报名地点:紫云自治县人力资源和社会保障局一楼(就业服务大厅)