2016年广东东莞市万江街道下属事业单位招聘4人公告

招聘岗位和要求

本次招聘管理岗位4人，具体岗位情况和要求见附件1。

薪酬待遇

按照国家、省政策规定的事业单位人员薪酬标准提供待遇。

招聘程序

(一)报名

1、报名基本条件

(1)符合招聘岗位要求(见附件1)。

(2)具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。

(3)身体健康，能胜任应聘岗位的工作。

(4)具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力。

(5)符合计划生育政策规定。

(6)涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。

2、报名方法

采用现场报名方式。填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(黑钢笔填写或打印)一份，并附上个人简历。每位应聘者只能报考一个岗位。

报名提交的资料：

(1)身份证原件及复印件;

(2)户口簿原件及复印件;

(3)相应的学历证书原件及复印件;

(4)工作经验证明(提供劳动合同和社保缴费证明);

(5)近期一寸免冠正面照片3张。

3、报名时间：2016年4月25日至27日(共三个工作日)，上午8:30至12:00，下午2:00至5:30。

4、报名地点：东莞市万江街道办事处二楼组织人事办(东莞市万江街道万福路83号)

(二)资格审查

资格审查时间为：2016年4月28日至29日(共两个工作日)。根据招聘条件，由万江组织人事办负责报考资格审查，并向通过资格审查的报考者发放准考证，通知具体考试时间、地点。准考证请妥善保管，遗失不予补办。

(三)考试

采用“笔试+面试”的方式进行。笔试、面试成绩均采用百分制。笔试和面试成绩均设定60分入围分数线，60分及以上者入围。招聘岗位报考人数与拟招聘人数达不到3:1，该岗位递减招聘人数或取消招聘，以符合招考比例。

1、笔试

时间：2016年5月12日，共2小时，具体时间地点详见准考证。

考生携带准考证和身份证参加笔试。在笔试成绩入围者中，从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数的1:3的比例进入面试。如面试人员达不到1:3，按实际入围面试人数进入面试。笔试成绩和面试名单于笔试结束后10个工作日内在东莞市人力资源政务信息网、东莞万江政府门户网站进行公布。