2015年浙商银行重庆分行招聘公告

部门

岗位

人数

职位要求

分行本级

公司业务营销部门负责人

若干名

1.团队组建及管理能力良好；
2.具有良好的市场开拓能力和丰富的业务资源；
3.有银行支行负责人或分行经营部门负责人工作经验者优先。

公司业务营销部门客户经理

若干名

1.业务资源丰富；
2.具有较强的市场开拓能力和风险识别、控制能力。

公司业务授信评审人员

1名

1.3年以上银行授信业务从业经历或2年以上公司业务授信审查工作经历；
2.熟悉金融法律法规和银行监管要求，熟练掌握银行授信业务等专业知识；
3.具有法律职业资格证书或CPA者优先。

个人银行部 客户经理

4-5名

1.原则上至少1年及以上同业个人金融业务营销经验；
2.熟悉银行个人金融业务，具备一定的客户资源；
3.大专及以上学历；
4.特别优秀者可适当放宽条件。

支行

副行长
或行长助理

2名

1.团队组建及管理能力良好；
2.具有良好的市场开拓能力和丰富的业务资源；
3.有银行支行负责人或分行经营部门负责人工作经验者优先。

公司业务营销
部门负责人

若干名

1.团队组建及管理能力良好；
2.具有良好的市场开拓能力和丰富的业务资源。

公司业务营销部门客户经理

若干名

1.业务资源丰富；
2.具有较强的市场开拓能力和风险识别、控制能力。

个人业务部 负责人

2-3名

1.原则上至少2年及以上同业个人金融业务营销或管理经验；
2.熟悉银行个人金融业务，具备一定的客户资源；
3.大专及以上学历；
4.特别优秀者可适当放宽条件。

个人业务部 客户经理

若干名

1.原则上至少1年及以上同业个人金融业务营销经验；
2.熟悉银行个人金融业务，具备一定的客户资源；
3.大专及以上学历；
4.特别优秀者可适当放宽条件。