一、招聘计划
市纪委监察局电化教育中心，是正科级财政全额事业单位，计划招聘4名工作人员，其中新闻采编职位3名，网络管理职位1名。
二、报考人员资格条件
报考人员须遵守宪法和法律，具有良好的品行，有较强的宣传策划和文字写作能力，具备符合职位要求的技能条件和身体条件；
报考新闻采编职位需要：（1）年龄38周岁以下（1970年1月1日后出生）；（2）大学本科以上学历；（3）具有3年以上在县级以上的新闻单位工作经历(招聘人员以正式签订聘用合同为准); （4）熟练掌握电教片的采访、拍摄、编辑及后期制作技能。
报考网络管理职位需要：（1）年龄30周岁以下（1978年1月1日后出生）；（2）计算机专业本科以上学历。
三、报名和资格审查
报名时间：9月16-18日，地点：市人事考试中心(光明路人才市场一楼大厅，电话0558-5118606)。
报名时，应聘人员须提交有效居民身份证、毕业证原件和复印件、县级以上新闻单位工作经历证明，近期免冠一寸照片4张。现场进行资格审查，审查合格人员交纳笔试费用45元/人。
每个职位招聘人数与报名人数应达到1：4的比例方可开考，达不到这一比例的，相应减少或取消职位招聘计划。
四、考试
考试分笔试、技能操作、面试三个环节进行。
笔试时间9月24日上午9：00-11：30。新闻采编职位笔试内容为新闻采编基础知识，网络管理职位为网络管理基础知识。
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按照1：4的比例确定参加技能操作、面试人选。
技能操作分别考查新闻采编、网络管理实际操作技能。面试侧重考查语言表达、逻辑思维、组织协调和综合分析问题等能力。技能操作、面试的具体事宜另行通知。
笔试、技能操作、面试成绩按照3：4：3的比例计算合成成绩。参加技能测试或面试人员少于或等于职位招聘计划时，技能测试或面试成绩须达到所有参加人员的平均成绩方可入围体检考核。
五、体检考核
根据合成成绩从高分到低分，按照1：1比例确定参加体检考核人员。体检、考核参照录用公务员的有关要求进行，并对报考资格进行复审。对体检考核不合格的，按照合成成绩从高分到低分等额递补。
六、公示聘用
在体检、考核合格人员中，由招聘单位和主管部门集体研究确定拟聘用对象，经市人事局审核后在亳州人事人才网、亳州人事考试网公示，时间7天。经公示无异议的，按规定程序办理聘用手续，签订聘用合同，纳入编制管理。
新聘人员按规定实行试用期制度，试用期满经考核合格的，正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
七、 组织领导
成立招聘工作领导小组，负责招聘工作的组织实施。严肃考风考纪，对违反考试、聘用工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，分别按有关规定给予严肃处理。
八、本公告由招聘工作领导小组负责解释。招聘过程中的相关信息将及时在亳州人事人才网、亳州人事考试网上发布。咨询电话：0558-5555295(市人事局公务员管理科)。
亳州市人事局
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