廊坊广阳区审计局六项建设提高行政效能

　　廊坊广阳区审计局为进一步推进机关效能建设，更好地提高行政效能，切实提高审计工作效率，今年加强了六个方面的建设。
　　一是建设学习型机关，提高审计队伍的整体素质。针对审计工作面临的新形势、新情况、新特点、新任务和新要求，倡导和弘扬不断学习、不断探索、不断提高的新风气，建立长期学习制度，重点解决创新意识不强，对现代审计的理解和适应能力不强等问题。提倡学习工作化、工作目标化，使学习和工作双向强化。
　　二是建设规范型机关，提高工作规范水平。要求所有工作人员特别是业务人员都要严格按照《审计法》《国家审计规范》等相关法规的要求，人人讲规范、事事讲规范。
　　三是建设效率型机关，提高机关的工作效能。建立完善审计执法岗位责任制、首问责任制、审计承诺制、审计政务公开制。凡重大事项和决策，均向全员公开，自觉接受民主监督。
　　四是建设服务型机关，增强服务意识。注重发挥审计“一审、二帮、三促进”的作用，把规范行为和增强服务作为审计工作作风的一个量化标准对待。对违纪违规问题在严肃查处的基础上“对症下药”，努力从体制、机制、制度上提出防范措施和建议，帮助被审计单位加强制度建设，提高管理水平。
　　五是建设廉洁型机关，保持良好的审计形象。完善了审计告知制度、审计纪律监督反馈卡制度、审计回访制度、廉政一票否决制度和审计过错责任追究制度，要求严格依法行政、文明审计。
　　六是建设和谐型机关，营造良好的工作环境。坚持以社会主义荣辱观引领和指导审计人员行为，增强机关向心力、凝聚力，努力形成专心干事业的良好局面，营造心情舒畅和谐的内部环境。