2025年山西运城市盐湖区集中引进中学教师52名 7月31日至8月6日报名

【导语】2025年山西运城市盐湖区集中引进中学教师公告已发布，报名时间：2025年7月31日至8月6日。®无忧考网现将招聘公告原文发布如下：　　为进一步加强全区教师队伍建设，推进盐湖教育事业高质量发展，根据工作需要，决定面向盐湖区外集中引进中学教师，现将有关事项公告如下。

　　一、引进原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

　　二、引进计划

　　全区10所中学共计划引进52名教师。详见附件1。

　　三、引进范围及条件

　　（一）引进范围

　　在盐湖区外工作的在编在岗教师。

　　（二）引进条件

　　1.政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；

　　2.热爱教育事业，具有良好的业务素质，品行端正，勤奋敬业，吃苦耐劳，实绩突出；

　　3.年龄在40周岁及以下（1984年7月28日以后出生）；

　　4.全日制大学本科学历、学士学位及以上；

　　5.报考初中教师岗位的，具有初中及以上教师资格证书；报考高中教师岗位的，具有高中教师资格证书。报考学科须与职称评审学科及现任教学科一致；

　　6.具有3年以上公办学校教师工作经历（含试用期），近3年年度考核均为合格及以上；

　　7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　8.现工作单位、主管部门及组织、编办、人社等部门同意调动。

　　有下列情形之一的，不得报名参加引进：

　　1.被开除中国共产党党籍的；

　　2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；

　　3.受党纪、政务和组织处理等处分期间或者未满影响期限的；

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　5.近3年师德师风考核不合格的；

　　6.本人违法犯罪记录等情况存在问题的；

　　7.法律、法规规定的其他情形。

　　以上引进条件中，除有专门规定外，均以公告发布之日为截止时间。

　　四、引进程序

　　（一）报名及资格审查

　　采取现场报名方式进行，报名人员限报考一个岗位。

　　报名时间：2025年7月31日至8月6日（节假日不休），上午8：00-12：00，下午15：00-18：00。

　　报名地点：盐湖区委组织部干部综合科（416房间）

　　报名材料：

　　（1）本人有效居民身份证原件及复印件一份；

　　（2）《运城市盐湖区2025年集中引进中学教师报名表》一式2份，正反面打印（见附件2）；

　　（3）学历学位证书原件及复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》；

　　（4）本人近期1寸正面免冠蓝底同版彩色照片2张；

　　（5）教师资格证原件和复印件；

　　（6）岗位聘用花名表复印件；

　　（7）干部基本信息审核认定表复印件；

　　（8）近3年年度考核登记表和转正定级表复印件。

　　资格审查工作贯穿集中引进全过程，对伪造、变造、冒用有关证件、提供虚假证明材料或填写报名信息不实获得考试资格的，取消引进资格，造成的后果由本人承担。

　　（二）考试

　　1.开考比例

　　此次引进所有岗位不受开考比例限制，有人报名即可开考。

　　如同一岗位报名人数小于或等于引进计划，则报名人员考试成绩必须达到低合格线以上。

　　2.考试方式

　　考试采取笔试方式进行。笔试时间、地点另行通知。笔试采取闭卷方式进行，分为科目一和科目二，满分均为100分。两个科目一堂考完，时长180分钟。

　　科目一为教育基础知识（包括教育法律法规、教师职业道德、现代教育思想、教育心理学、教育学等）；科目二为学科知识（包括课程标准、学科专业知识等），分学科进行考试。

　　笔试成绩=《科目一》×30%+《科目二》×70%，保留两位小数（尾数四舍五入）。笔试成绩采取百分制，低合格线为60分。

　　按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按引进计划1：1的比例确定体检、考察人选。若2名以上应聘人员笔试成绩相同时，按科目二成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选；如科目二成绩仍相同的，增加一场面试，按加试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选。

　　（三）征求调出单位意见

　　对确定为体检考察人选的，征求所在学校、教育主管部门和组织、编办、人社等部门的意见。同意调出的，进入体检与考察环节，不同意调出的，取消体检考察资格，空缺的引进名额按本岗位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。

　　（四）体检与考察

　　体检在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检费用按国家有关标准，由体检医院向考生收取。体检办法参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》执行。

　　对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消引进资格。

　　考察主要通过实地考察、审查档案、个别谈话等方式，对考察人选的资格条件进行核实，了解其德、能、勤、绩、廉表现，重点考察资格条件、政治素质、工作实绩、群众公认等情况。

　　因体检、考察不合格或者个人放弃体检、考察由此形成的空缺岗位，按本岗位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。

　　（五）确定岗位

　　体检考察合格人员确定为拟引进人员。由区集中引进中学教师工作领导组组织拟引进人员按成绩从高分到低分的顺序进行选岗，如考生不服从分配，引进名额取消，不再递补。

　　（六）公示与调动

　　拟引进人员名单在运城市盐湖区人民政府网、盐湖人事考试网进行公示，公示期为5个工作日。公示期间如有反映问题并经调查核实属实、影响引进的，取消引进资格。公示期满无异议的，按有关规定办理相关手续。未按规定时间办理个人档案及人事编制、工资手续的，视为自动放弃。

　　引进人员在我区低服务年限为6年。

　　本公告由盐湖区集中引进中学教师工作领导组负责解释。

　　咨询电话：0359-2022054

　　咨询电话开通时间：引进期间的工作时间。

　　附件>>>点击查看

　　附件1：运城市盐湖区2025年集中引进中学教师岗位表.xlsx

　　附件2：运城市盐湖区2025年集中引进中学教师报名表.xls